Programa de Bonificación de Cumpleaños - 'Cumpleaños de Bolsa Roja'

El 60% de los trabajadores de la fábrica Meng Yee en Camboya votaron (1022 votos) para invertir sus Fondos de Desarrollo Comunitario en un proyecto simple pero significativo: cada trabajador recibe un regalo en efectivo de $20 en su cumpleaños. Una suma significativa en Camboya, esto es efectivamente un programa de bonificación anual que los trabajadores han utilizado para todo, desde celebraciones de cumpleaños hasta pagar deudas hasta proporcionar apoyo financiero a padres ancianos. Heng Sreyneat (presentada en la foto aquí), quien trabaja en control de calidad en Meng Yee, dijo, "Es mi proyecto favorito. Es una forma simple de asegurar que tengo dinero para celebrar mi cumpleaños cada año." Este acto de un regalo de cumpleaños tiene como objetivo promover el bienestar de los trabajadores y apoyar sus medios de vida y ser una oportunidad para nutrir la moral y el sentido de conexión para el empleado.